**പൊതുവിദ്യാഭ്യാസം- എയ്ഡഡ്‌ സ്‌കൂളുകളില്‍ ഭിന്നശേഷി സംവരണ വ്യവസ്ഥകള്‍ കാരണം ദിവസ വേതനത്തില്‍ നിയമിച്ച അധ്യാപകരെ അതിനുശേഷം റെഗുലറൈസ്‌ ചെയ്യുമ്പോള്‍ ശമ്പള കുടിശ്ശിക നല്‍കുന്നതു- സംബന്ധിച്ച്‌..സര്‍ക്കുലര്‍ ഡൊണ്‍ലോഡ്സില്‍**സംസ്ഥാനത്തെ പൊതുവിദ്യാഭ്യാസ ഗുണമേന്മ ഉയര്‍ത്തുന്നതിനും അക്കാദമിക നിലവാരം മെച്ചപ്പെടുത്തുന്നതിനുള്ള പ്രവര്‍ത്തന പദ്ധതി നിര്‍ദ്ദേശങ്ങള്‍ – വിദ്യാകിരൺ മിഷന്റെ ചുമതലകൾ കൂടി ഉള്‍പ്പെടുത്തി – ഭേദഗതി ഉത്തരവ്‌ പുറപ്പെടുവിക്കുന്നു. - G.O ഉത്തരവ് ഡൊണ്‍ലോഡ്സില്‍**പൊതുവിദ്യാഭ്യാസം - പരീക്ഷാഭവന്‍ - എസ്‌.എസ്‌.എല്‍.സി - 2026 ഐ.ടി പ്രാക്ടിക്കല്‍ പരീക്ഷ സോഫ്റ്റ്‌വെയര്‍ പരിഷ്കരണം -സംബന്ധിച്ച്‌ സര്‍ക്കുലര്‍ ഡൌണ്‍ലോഡ്സില്‍**സർക്കാർ സന്തോഷപൂർവ്വം 2025 ഡിസംബർ 9 ചൊവ്വാഴ്ചയും 2025 ഡിസംബർ 11 വ്യാഴാഴ്ചയും സംസ്ഥാനത്തെ എല്ലാ പൊതു ഓഫീസുകൾക്കും വിദ്യാഭ്യാസ സ്ഥാപനങ്ങൾക്കും പൊതുഅവധിയായി, കൂടാതെ വാണിജ്യ സ്ഥാപനങ്ങൾക്ക് ശമ്പളമുള്ള അവധിയായും പ്രഖ്യാപി'ച്ചു...ഉത്തരവ് ഡൊണ്‍ലോഡ്സില്‍**2026 മാർച്ചിൽ നടക്കുന്ന എസ്.എസ്.എൽ.സി, ടി.എച്ച്.എസ്.എൽ.സി, ടി.എച്ച്.എസ്.എൽ.സി (എച്ച്.ഐ), എസ്.എസ്.എൽ.സി (എച്ച്.ഐ) പരീക്ഷാ രജിസ്ട്രേഷൻ നടപടികൾ പൂർത്തീകരിക്കുന്നതിനുള്ള തീയതി ഡിസംബർ 3ന് വൈകിട്ട് 5 വരെ നീട്ടിയതായി പരീക്ഷാ ഭവൻ സെക്രട്ടറി അറിയിച്ചു.**The Hon’ble Election Commission of India has revised the SIR schedule by extending the Enumeration Period up to 11/12/2025 from the earlier scheduled date of 04/12/2025..G.O in downloads**

5/31/2020

SSLC MATHEMATICS - VIDEO CLASSES, CLASS NOTES AND PRACTICE QUESTIONS

Lock down കാരണം സ്കൂളുകളും ടൂഷൻ തുടങ്ങിയ എല്ലാം അവധിയിൽ ആണ്. ഈ സാഹചര്യത്തിൽ ഈ വർഷത്തെ SSLC കുട്ടികളുടെ പഠനത്തെ കുറിച്ച് നമ്മൾ ടെൻഷനിൽ ആണ്. എന്നാൽ അതിന്റെ ആവശ്യം ഇല്ല MATHEMATICS നമുക്ക് SIMPLE ആയി നേരത്തെ തന്നെ Anwer classes എന്ന youtube channel ലൂടെ  Textbook അടിസ്ഥാനത്തിൽ പഠിച്ചുതുടങ്ങാൻ സഹായിക്കുന്നു .
Textbook അടിസ്ഥാനത്തിൽ.
അതിനോടപ്പം കുട്ടികൾക്ക് ആവശ്യമായ study material  pdf download ചെയ്യാം
✅ chapter wise short Note
✅chapter wise questions
✅chapter wise revision and Questions Discussion
ഈ സമയത്തിൽ SSLC MATHEMATICS ലെ first Term Examination(ഓണപരീക്ഷ ) ഉള്ള എല്ലാം chapters ന്റെയും ക്ലാസുകൾ നിങ്ങൾക്ക് ലഭ്യമാണ്.

CHAPTER 4: SECOND DEGREE EQUATIONS

No comments:

Post a Comment